对老板不满的心情说说
1、啊啊啊,我要疯了,对老板真心无语了,不知道是我固执,还是老板不懂,我一个做设计的,让我去策划客户的宣传页主题文字,真的是崩溃
2、昨天在朋友圈发泄了自己对领导的不满,没有屏蔽领导,感觉自己很厉害。却没想到被好心的其他领导劝删了。顿觉国企的氛围很是诡异,还是收敛起自己一颗愤青的心吧!
3、工作上得到别人的认可确实是一件很开心的事,但真的对老板很失望,这样的人真的懂得别人的价值吗?所有的东西都用金钱衡量我觉得不对……会让人不开心
4、上班心情就不好,是对领导的不满还是对工作性质的厌倦,可能都有吧。教师这个职业从来没有让我这么讨厌过。早晚之说,我必须辞职。
5、对老板感到失望,管理员工偏心且护短。浪费别人的工作成果,且先入为主形成偏见。孤军奋战的感觉很难受,希望能有好结果。
6、领导对老板再不满,是因为对老板有投射,而我对老板没有投射,她是她,我是我,我跟着她的步伐走,提建议不采纳没关系,我尊敬她。
7、昨天在朋友圈发泄了自己对领导的不满,没有屏蔽领导,感觉自己很牛逼。却没想到被好心的其他领导劝删了。顿觉国企的氛围很是诡异,还是收敛起自己一颗愤青的心吧!
8、最近因为厂里发工资的事情,搞得我很烦躁,让我对老板一次又一次地失望,都不太想呆在厂里了,只想早点拿到工资早点走了,才不稀罕你这个破地方咧
9、不管是在哪里工作,不管对领导对老板有任何不满,都不能懈怠工作,始终应该认真工作,学好技术,提升能力,赢得口碑,为自己而工作,为自己升值。
10、某市近来每到夜里,许多领导的办公室火光熊熊,有人打119报警,消防队无动于衷,拒不出警。民众投诉后得到的答复是:领导们在烧日记。
11、虽然感觉对老板各种尿性已经想开了,但睡觉前总是想起这个人的各种神经病,就不能把心思多花在实验上一点吗!真的是很无语,很无语。
12、有一条根本的原则,对领导不满就是对工作不满。亲近领导就是热爱工作,热爱自己的职业!只有热爱自己职业的人,才能被单位认可!
13、同事相继走了,对老板很不满,最近的我接受了很多负面东西,感觉自己像怨妇了。做事积极性没有了,考虑事情不全面了,被老板骂了。
14、最近工作有点压力山大,自己总是乱想,对领导的不满情绪也有点大,负能量满满,需要仔细想一想当下什么事情最重要了。
15、改不了自己22的性格,毕业的第二份工作,又一次很直白很真心的表达了对领导的一些不满,好听点是直,难听点是傻X。
16、从来没上班上的这么不开心。老板太会讲还抢话不让我说,怼到我无语。但是责任心上,觉得应该做完手头这个东西。但是对老板又忍无可忍了。。。
17、对老板太失望了。终究人还是喜欢被奉承。喜欢一个人,的确不一定和能力成正比。自己以前也被偏爱过,深知这个道理呀!但是他居然会如此的区别对待,真是觉得自己瞎了狗眼。
18、对老板好无语,生意不好就拿我撒气,每次给国内客户打电话都说我讲话不对,不应该这样说不应该那样说尼玛,很简单个事非要按他的方法,搞的一套一套的,客户又不是傻子。
19、感觉我妈就是一个敢对领导提意见,敢于说出大家的想法与不满,敢于为自己所在的阶级说话的女汉纸!我要像她学习。
20、虽然感觉对老板各种尿性已经想开了,但睡觉前总是想起这个人的各种神经病,就不能把心思多花在实验上一点吗!真的是很无语,很无语……
21、千呼万唤始出来的年终奖,少人满意多人愁!每个人都觉得自己分得少,领导却说每个人都比去年多,奖金去哪儿了?还有之前没有完的奖金又去哪儿了?将来要分的奖金去哪儿了?
22、从来没上班上的这么不开心。老板太会讲还抢话不让我说,怼到我无语。但是责任心上,觉得应该做完手头这个东西。但是对老板又忍无可忍了。
23、对上司对老板完全失望...居然说不能加工资,每年那定会升的那百分比居然说一定不能超过2%...这都是些什么人啊....是时候好好找下家了。
24、你再大的成就那么也是单位的成就。单位的成就就是领导的成就,你向领导发牢骚也就是对领导的不满,更何况,领导不说不表扬并不等于领导会抹杀你的功劳,因?
25、对上司对老板完全失望...居然说不能加工资,每年那定会升的那百分比居然说一定不能超过2%...这都是些什么人啊....是时候好好找下家了..
26、有一条根本的原则,对领导不满就是对工作不满。亲近领导就是热爱工作,热爱自己的职业!只有热爱自己职业的人,才能被单位认可!
28、感觉我妈就是一个敢对领导提意见,敢于说出大家的想法与不满,敢于为自己所在的阶级说话的女汉纸!我要像她学习,嗯(¯Д¯)ノ。
29、不管是在哪里工作,不管对引导对老板有任何不满,都不克不及懈怠工作,始终应当当真工作,学好技巧,晋升才能,博得口碑,为本身而工作,为本身升值。
30、老板能看到你动态的朋友圈真的好危险,有点风吹草动都在老板的监视下不敢发对工作的不满对老板的不满生活动态也不能发太多宝宝好惶恐。
31、小王自认为受到不公平待遇,就和小李吐苦水,直说得小李义愤填膺,对领导也极为不满,小王终于感觉心里舒服多了。第二天,小李升职加薪,小王却被领导叫去“谈话”。
32、你们都不听我说。我也不指望他会听什么。另外,我已经对老板失望了我又为什么要人他去帮忙。另外我又有什么理由让人知道我会什么反正最后也不会听我什么。
33、对老板无语了,30度了,他每天下班最后一个走,都把空调总闸关掉(总闸在另一个房间,我们没有钥匙)。大哥。你每天下午才来,我要忍受一上午吗,我日
34、对老板好无语,生意不好就拿我撒气,每次给国内客户打电话都说我讲话不对,不应该这样说不应该那样说尼玛,很简单个事非要按他的方法,搞的一套一套的,客户又不是傻子
35、隔一阵就会对领导涌起一大股不满,领导不是这么当的对吗么,也越来越体会到底什么样的才是好的领导。按步调这样走下去,加油。
36、对老板太失望了。终究人还是喜欢被奉承。喜欢一个人,的确不一定和能力成正比。自己以前也被偏爱过,深知这个道理呀!但是他居然会如此的区别对待,真是觉得自己瞎了狗眼!
37、标准模范员工就应该如我一般,从来不和老板顶嘴,很顺从有主见,顶多和同事朋友发发牢骚,表达对老板过于严厉的不满。
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